德曜公司認真貫徹落實集團公司創(chuàng)先爭優(yōu)表彰和干部大會精神，帶領(lǐng)廣大干部職工不忘初心、奮力拼搏，努力做好2019年下半年各項工作。

      近日，該公司組織干部職工利用行政例會、職工早點名會、班組會等形式學(xué)習(xí)和傳達兩會精神，使會議精神真正統(tǒng)一了思想，凝聚了力量，使企業(yè)和廣大干部職工進一步明確了下半年的重點工作，有了前進的目標(biāo)和動力，并為該公司下半年各項工作的完成和各項目標(biāo)的實現(xiàn)提供了強大的精神動力和支持。以推進科學(xué)發(fā)展為動力，充分發(fā)揮廣大干部職工的智慧和力量，轉(zhuǎn)變經(jīng)營觀念，拓寬經(jīng)營思路，廣開經(jīng)營渠道，克服不利因素和困難，努力提高該公司全年的經(jīng)濟效益。下半年，該公司鐵路施工和鐵路大修、信號等各項工程都進入生產(chǎn)旺季，工程收入有所增加，裝卸勞務(wù)穩(wěn)定，下半年總產(chǎn)值將有所增加，爭取完成集團公司下達的各項計劃指標(biāo)。積極開展“降本增效”和“成本目標(biāo)”各項管理工作，抓節(jié)約、反浪費，向管理要效益。認真做好安全生產(chǎn)工作，進一步提高職工的安全生產(chǎn)意識，維護職工在安全生產(chǎn)方面的合法權(quán)益，充分發(fā)揮職工在安全生產(chǎn)工作中的作用。

      下半年，該公司所承攬的業(yè)務(wù)都面臨著降成本的壓力，他們決心從提高勞動生產(chǎn)率、降低成本和費用支出入手，力爭完成全年的利潤指標(biāo)和各項任務(wù)，足額上繳職工全年保險費用，保證職工工資正常發(fā)放，進一步加大對特困職工的救濟力度，提高職工的生活水平，保證企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展，爭取完成公司全年的各項目標(biāo)。